Betriebliches Gesundheitsmanagement
Sinnvolles Betriebliches Gesundheitsmanagement hat eindrucksvolle Effekte sowohl für das Unternehmen als auch die Beschäftigten. Leistung und Arbeitszufriedenheit werden gesteigert, Kosten und Fehlzeiten reduzieren sich. Eine Win-Win-Situation für Arbeitgeber und Arbeitnehmer! BGM ist eine langfristige Investition in die Zukunft Ihres Unternehmens.
Als zertifizierte Psychologin für den Bereich Psychologische Gesundheitsförderung (BDP) stehe ich Ihnen in jeder Phase des Betrieblichen Gesundheitsmanagements mit fundiertem Fachwissen und Praxisorientierung zur Seite.
Ich unterstützte Sie gerne bei
- der gesetzlich vorgeschriebenen Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen,
- der Bestandsaufnahme und Analyse der bisherigen gesundheitlich relevanten Aspekte wie beispielsweise Fehlzeiten, Mitarbeiterzufriedenheit
- der Planung und Durchführung von bedarfsorientierten Maßnahmen (z.B. Stressmanagement, Nichtraucher-Kurse, Bewegungskurse)
- der Einrichtung wichtiger Strukturen zur Implementierung des BGM (z.B. Gesundheitszirkel)
- der Auswertung und Evaluation der durchgeführten Maßnahmen.
